Спрос на рабочие места, а не только навыки, может формировать отношение общества к иммиграции.
Новое исследование показало: спрос на рабочие места может быть так же важен, как и уровень квалификации, в формировании отношения людей к иммиграции. Исследователи обнаружили, что члены общества с одинаковой вероятностью готовы предоставить визы сборщикам фруктов и овощей, работникам домов престарелых, юристам или офисным менеджерам. Исследование, [опубликованное](https://www.tandfonline.com/doi/full/10.1080/1369183X.2025.2545432) в Journal of Ethnic and Migration Studies, показывает, что … Читать далее