Культура рабочего места важна не только для морального духа сотрудников, но и для эффективности организации и удержания персонала
Обзор научной литературы подтвердил устойчивую и измеримую связь между организационным климатом и удовлетворённостью работой в различных профессиональных секторах, включая образование, здравоохранение и другие ориентированные на услуги отрасли. Результаты, [опубликованные](http://www.inderscience.com/link.php?id=148297) в [World Review of Entrepreneurship, Management and Sustainable Development], указывают на более широкую значимость культуры рабочего места не только для морального духа сотрудников, но и для … Читать далее