За два года Ребекка Аткинс подала более 250 заявлений о приёме на работу и чувствовала, что каждое из них уходит в бездну — без ответа. Это связано с самым высоким уровнем безработицы среди недавних выпускников колледжей в Соединённых Штатах более чем за десятилетие.
«Это было крайне удручающе», — говорит 25-летняя Ребекка, окончившая университет в 2022 году со степенью в области права и юстиции в одном из вузов столицы США — Вашингтона. «Я была убеждена, что я ужасный человек и плохо работаю».
Согласно официальным данным, уровень безработицы среди молодых, недавних выпускников американских университетов составляет 5,8%. Это выше, чем было с ноября 2013 года, за исключением 15 месяцев пандемии COVID.
Более того, этот показатель также остаётся значительно выше общего уровня безработицы — ситуация, по словам аналитиков, крайне необычная.
В то время как общий уровень безработицы в США после пандемии стабилизировался на уровне около 3,5–4%, безработица среди недавних выпускников колледжей только растёт.
Рынок труда для молодых специалистов ослабевает с 2022 года: по данным компании Gusto, занимающейся выплатой заработной платы, в 2025 году новый набор сотрудников снизился на 16% по сравнению с предыдущим годом.
Аналитики считают, что тенденция, скорее всего, является результатом циклического замедления найма после пандемии — особенно в секторах, где много молодых специалистов, таких как технологии, финансы и бизнес-информация — и общей экономической неопределённости в бурные первые дни администрации Трампа.
Это слабое утешение для множества молодых людей, часто обременённых огромными долгами по студенческим займам, которые ищут свою первую работу на полную ставку.
«У всех вакансий, которые я хотела, не было требований ко мне, — говорит Аткинс, которая годами переходила с частичной занятости на работу в ресторанах. — Часто для работы на начальном уровне требовалось четыре-пять лет опыта».
«Это определённо исключение, — говорит Мэтью Мартин, старший экономист США в Oxford Economics. — Вы ожидаете, что белые воротнички не будут так подвержены циклическим спадам (как другие рабочие места)».
По данным исследования, проведённого Мартином, с 2021 года количество вакансий в сфере профессиональных и бизнес-услуг сократилось более чем на 40%, причём сектор технологий пострадал особенно сильно.
«Частично это связано с более медленными темпами найма, поскольку компании корректируют свои размеры после того, как в 2022 году нанимали по очень высоким ставкам, но в то же время общий объём спада также указывает на влияние искусственного интеллекта», — сказал он AFP, сигнализируя о потенциале технологии искусственного интеллекта для ликвидации некоторых должностей начального уровня.
Грегори Дако, главный экономист EY-Parthenon, сказал, что замедление найма в технологическом секторе, поскольку компании сосредоточены на удержании своих сотрудников, «непропорционально» влияет на недавних выпускников.
Замедление найма также является результатом далеко идущих политических изменений президента США Дональда Трампа, вступившего в должность в январе, — сказал Дако.
«Опыт чрезвычайно высокой неопределённости, когда речь идёт о торговой, налоговой или другой политике администрации, заставил многие фирмы потенциально замедлить или приостановить найм», — предупредил он.
Однако он предостерег от поспешных выводов о том, что искусственный интеллект уже начал ликвидировать должности начального уровня, отметив пока ограниченный охват этой технологии большинством секторов.
«Реальность такова, что многие фирмы всё ещё находятся на ранних стадиях внедрения этих новых технологий, и было бы преждевременно предполагать, что мы достигли уровня использования… который оказал бы видимое макроэкономическое воздействие», — сказал он.
Согласно официальным данным, Соединённые Штаты, возможно, являются самой дорогой страной в мире для получения университетского образования: средняя стоимость обучения на бакалавра составляет 27 673 доллара в год.
В 2020 году 36,3% американских студентов бакалавриата взяли федеральные студенческие займы, чтобы помочь покрыть эти растущие расходы, — показывают данные. Инициатива образовательных данных ставит средний размер студенческих займов для выпускников в 29 550 долларов.
Даже без долгов по студенческим займам ослабление рынка труда может привести к тому, что некоторые недавние выпускники почувствуют, что они перегружены.
Кэти Бремер, 25 лет, окончила Американский университет со степенью двойного диплома в области наук об окружающей среде и общественного здравоохранения в 2021 году. Ей потребовалось больше года, чтобы найти работу на полную ставку — не по специальности, — и даже тогда ей пришлось подрабатывать няней, чтобы пополнить свой доход.
«Я чувствовала, что постоянно работаю», — сказала она AFP. «Кажется непосильным, если смотреть на расходы, пытаться сделать так, чтобы твоя зарплата покрывала все цели, которых ты должна достичь в молодости».
На горизонте нет особой надежды: аналитики предупреждают, что, вероятно, потребуется некоторое время, чтобы рынок труда пришёл в норму, причём часть этой корректировки, вероятно, будет связана с тем, что студенты выберут другие специальности.
«Скорее всего, станет хуже, прежде чем станет лучше», — сказал Мартин.
Глядя на своих сверстников, многие из которых обременены огромными долгами и пытаются найти работу, Бремер говорит, что беспокоится за их коллективное долгосрочное будущее.
«Были времена, когда я думала: „Как моё поколение справится с этим?“»
© 2025 AFP